Ücret dağılımındaki dengesizliği giderelim

Asgari ücret İlkokul mezunları için en az, üç milyon Türk Lirası olarak başlamalı; Bundan sonra her tahsil yılına 250.TL ilaveler edilerek maaş miktarı belirlenmelidir. Böylece ücret adaletsizliğine son verilerek insanlarımızn insan gibi yaşaması sağlanmalıdır.

İLK ÖĞRETİM MEZUNU 3.000TL Orta Öğretim üç yıl olunca 3000+750=3.750; Lise mezunu 3000+750+750= 4.500TL böylece tahsil durumuna gore, liyakat ve kariyer durumlarına gore her yıla artışlar yapılarak en yüksek devlet memuru maaşı 50.000TL’ye kadar uzanmalıdır. Şimdiki gibi kıstasların dışında dengesiz ve fazla maaş alan memurlar olmamalıdır.

Tahsil durumlarına göre belirlenen kıstaslar çerçevesinde ilk başlayış derecelerinde aldıkları maaş bundan başlayacak, her artan  kademe için 500TL her artan derece için ise 1000TL ilaveler yapılacaktır.

İLK, ORTA, Temel Bilgiler,                    YIL:  5+3=  8  Ortaokul                          3.750

LİSE, Meslek Edindirme (1),                  YIL:   8+3=11 Lise, İlk Meslek               4.500

önlisans eğitimi (meslek Edindirme 2), YIL: 11+3=14  Orta Meslek                  5.250

LİSANS EĞİTİMİ,                                     YIL: 14+3=17 Yüksek Meslek               6.000

UZMANLIK EĞİTİMİ,                                YIL: 17+3=21  Uzman                            6.750

Doktora eğitimi,                                       YIL: 20+3=22  Doktor                            7.500

DOÇENTLİK EĞİTİMİ,                              YIL: 22+3=24  Doçent                            8.250

PROFESSÖRLÜK EĞİTİMİ                      YIL: 24+3=26  Proffesör                         9.000

SİYASETÇİLER

Tahsil durumlarına göre yukarıdaki kıstaslar çerçevesinde maaş alacaktır.

MUHTAR                                                                     10.000TL                                         

HER DERECEDEKİ İLÇE BAŞKANI                          20.000TL

İL ENCÜMEN ÜYELERİ OTURUM BAŞINA               2.000

HER DERECEDEKİ İLÇE BELEDİYE BAŞKANI        30.000TL

BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANI 50.000TL

MİLLETVEKİLİ, TAHSİL DURUMUNA GÖRE En Alt Tahsilliye 50.000TL; YAPILAN TAHSİLİN diğer, her yılına 5.000.TL ilave yapılarak maaş verilecektir.

Her bir çalışana her ay her çocuk için                                                           1.000TL çocuk parası,

Her iş yerinde çalışanın getireceği yeniliğe, buluşa yeni düşünceye            20.000TL

Akademik kariyer yapanlaraAkademik Komisyondan Geçmiş yazdığı her makale başına 50.000 TL. Her yazdığı kitap başına 250.000TL;

Kimsenin bilmediği, duymadığı insanlığa, ilme, teknolojiye, fayda sağlayacak yeni buluş gerçekleştirenlere, her gerçekleştirdiği yeni buluş başına: 1.000.000TL gayretlilik (başarı) ödülü verilecektir.

Kamuda Çalışan İşçi ve Çalışan Memurlara tahsil, kariyer, liyakat ve başarı durumları dikkate alınarak maaş ödenecektir. (İlgili Dereceler ve Maaşlar Aşağıda Belirtilmiştir.)

Eğer ülkenizi seviyorsanız, eğer bu halkı seviyorsanız, bu millet evlatlarını hastalıklı toplum olmaktan sizler kurtarabilirsiniz.

Var mısınız dediklerimi uygulamaya?..

Hep birlikte yeni bir millet oluşturmaya?..

Var mısınız uykunuza kıymaya, rahatınıza dur demeye, yorulmamaya, dinlenmemeye?...

Var mısınız bu necip millete hizmete?!

Cevabınız “Evet!” ise millet sizi bekliyor.

Bahtınız açık, yolunuz aydınlık olsun…

DERECELERE GÖRE KAMUDA ÇALIŞANLARIN MAAŞ DAĞILIMI

1/4 gelmiş 40 yıllık devlet memuru ve işçisialmış olduğu en yüksek maaştan emekli olacak ve bu maaşından kesinti yapılmayacaktır. Kamuda çalışan memur ve işçilerin çıplak maaşlarının elegeçen toplamlarının en yükseği  50.000TL’yı geçemeyecektir.  İkramiye, ödül, çocuk parası …vb hariç tutulacaktır.

ASGARİ ÜRET: EN DÜŞÜK DEVLET MAAŞINA DENK OLMALIDIR. BÖYLECE HAKKANİYET YERİNİ BULACAK KİMSE NAMERDE DEĞİL MERDE DAHİ MUHTAÇ OLMADAN YAŞAMA HAKKINA SAHİP OLACAKTIR. ***

BÜROKRATLARIN ALACAĞI MAAŞ

En Küçük Bürokrat, Şef olacak; ve en az Dört Yıllık Yüksek Okul, Lisans Mezunu olabilenlerden devlet kademesinde beş yılını tamamlayanlar arasından LİYAKAT, KARİYER, GAYRET, ÇALIŞMA AZMİ, İLERİYİ GÖRME, ÜRETME, PİLANLAMA, YÖNETME UZAK HEDEFLERİ SEZEBİLME, DÜRÜSTLÜK, AHLÂK ANLAYIŞI GİBİ  YETENEKLERE SAHİP bulunanlar arasından bizzat bulunduğu yerdeki çalışma arkadaşları, personel tarfından OY ÇOKLUĞU veya OYBİRLİĞİ ile seçilecektir. 

Atama usulü, çok önemli makamlarda MİT, Merkez Bankası Başkanı, TRT Gn. Md. Emniyet Gen. Müdürleri  vb. ise başta bulunan Hükümetler Tarafından atama yoluyla yapılabilecektir. 

Şef                                                                                                                : 20.000. TL

Şb. Müdür Yardımcısı                                                                                : 25.000. TL  

Şb.Müdürü                                                                                                  : 30.000. TL

Bölge Müdürü                                                                                             : 40.000. TL  

Daire Başkanı                                                                                              : 35.000. TL

Genel Müdür Yardımcısı                                                                           : 40.000. TL

Genel Müdür                                                                                               : 45.000.TL

Kurum Başkanı Yardımcısı                                                                       : 45.000. TL

Kurum Başkan                                                                                           : 50.000. TL

Müsteşar Yardımcısı                                                                                   : 50.000. TL

Müsteşar                                                                                                      : 55.000. TL

Bakan Yardımcısı                                                                                       : 65.000.TL

BAKAN         En düşük tahsil seviyesindeki Bakan                                : 75.000TL

Burada belirtilen, şu ünvanlar LUZUMSUZ, ANGARYA, “BÜROKRATİK BİR ENGEL” TEŞKİL ETMEKTE OLUP, DEVLETE YÜKTÜR, kaldırılmalıdır. Bürokrasiyi azaltmak ve devlette işleri çabuklaştırmak açısından  (Şb. Müdür Yardımcısı, Şb.Müdürü, Genel Müdür Yardımcısı, Müsteşar Yardımcısı) gibi görevler kaldırılmalıdır. Bununla birlikte eğer bu kadrolar kaldırılmaz ise, her türdeki evrak ve işlem sonuçlandırılması için bürokratik engellere takılmaksızın hangi ünvanda olursa olsun üç (3) kişinin imzası yeterli olmalıdır. Değilse bürokratik engellemeler sebebiyle işler yürütülemez.

Hizmet vatandaşın ayağına götürülmeli bir evrak için, semt semt, bölge bölge vatandaş, memur, işçi rezil ve canından bezecek hale getirilmemeli, yazılı ve sözlü kararlar, TEK NOKTADAN bir hamlede orada mevcut, herhangi bir ünvana sahip, üç kişinin imzası ile karara bağlanıp çıkarılmalıdır.

BAKANLARIN ALACAĞI MAAŞ da ŞÖYLE OLABİLİR

NOT:

SADECE ŞAHZIMIZIN  MUTLULUĞU,  BİZİ MUTLU ETMEYECEKTİR. … 

HALKIN TOPYEKÜN MUTLULUĞU, İNSANLIĞIN MUTLULUĞU ESASTIR. HEPİMİZİN ORTAK MUTLULUĞU ile DÜNYADA MUTLU YAŞARIZ .  

Web Sayfası ve Bloglarım:

https://picasaweb.google.com/home

http://abdullahcagrelgun.blogspot.com/;

http://tr-tr.facebook.com/;

http://cagrielgun.blogspot.com/ ;

http://gruplar.antoloji.com/turk-dili-ve-edebiyati-sevgisi/mesaj-868821083/;

http://www.hikayeler.net/yazarlar/10118/abdullah-cagri-elgun/yazilar-1/;

http://hikayeler.net/uye-yonetim/istatistikler/yazilar.asp